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山東三牛機械有限公司 智能檢測中心創新創業平臺管理制度(修訂)

發表時間:2019-10-10 15:38【
第一章 總則
    一、為提高企業自主創新能力,推動創新型技術人才的培養,激勵科研人員創新創業,提升企業的科技競爭優勢。特制定本制度。
    二、平臺遵循開放、合作、創新、分享理念,通過整合公司優秀的科技創新資源,與產學研合作機構和個人合作,為公司員工提供技術創新解決方案,整合人才和資源優勢,鼓勵發明創造和技術創新,為廣大創新創業者提供良好的工作空間,、網絡空間、社交空間和資源共享空間,以及公司背書資源。
    三、山東三牛機械有限公司創新創業平臺目的:
     1. 激勵員工凝聚力,推動企業創新性發展。
     2. 利潤共享,為企業員工創造福利。
   3. 為企業員工提供自行的創業機會。
     4. 為企業外部創業者提供有競爭力的創新創業平臺。
第二章 平臺運營約法
    一、創新創業平臺由公司作為主體運營機構,是一個依托山東三牛機械有限公司創新資源、上下游利益渠道為基礎的平臺,同時為公司的創業者提供一個低成本、便利化、全要素、開放式的創業服務平臺。
    二、創新創業平臺物理空間及配套設施主要依托公司,主要包括辦公空間、器具材料及其他配套設施,項目部負責日常運營管理。
   三、創新創業平臺運行原則:
1. 業務開展必須符合“健康人生導向”;
  2. 項目有益于山東三牛機械有限公司的生態系統建設;
    3. 業務可復制,并具備行程規模的可能性;
  4. 堅持市場化競爭原則,不損害同種產品或者類似公司產品公司利益。
四、創新創業平臺資源邊界:
1. 優先支持司齡超過2年的內部員工創業;有償支持企業外部員工利用平臺創業,不以盈利為目的。
2. 創業員工需辭職創業。經批準創業項目的離職員工,可保留離職前的編制。公司對員工內部創業的扶持期間一般半年。員工內部創業失敗,半年內可回公司工作,要重新經過考核,按新考核標準,可優先分配工作崗位,以及確定新的工資級別。公司不保留原職務及工資。
3. 內部創業不使用人生品牌。
4. 在市場化原則的前提下,對創業團隊給予一定的資源支持和傾斜。
五、創新創業平臺創業者應符合以下條件:
1. 有足夠的創新意識和創新能力,有明確的創新創業方向和構思,或已有具體創業項目;
2. 項目方向必須是高新技術領域,符合我管高新技術產業導向;或符合山東省產業結構調整及產業導向的技術開發項目能夠促進我市經濟發展。
3. 項目市場發展潛力大,預期的經濟與社會效益顯著。
4. 輕資產、服務類、技術類業務優先。
第三章 平臺運營流程
一、創新創業業平臺申請流程:
1. 申請進入創新創業平臺的創新創業者或項目團隊向項目部遞交申請,并提供項目可行性報告、創業計劃及所需的其他材料;
2. 項目部受理申請后,對申請人進行考察并審核材料的真實性,提交項目評審組討論決定;
  3. 申請批準后,平臺與申請人簽訂入駐協議,明確雙方權利義務。對規模較大的項目保留審計權力。
  二、創新創業平臺管理及考核:
1. 進入創新創業平臺的創業者應遵守國家法律、法規和政策。
2. 進入創新創業平臺的創業者應當自覺遵守各項管理規定,自覺配合科創等各項工作,共同營造良好的創業環境
三、創新創業平臺退出機制,進入創新創業平臺的畢業企業應符合以下條件:
1. 注冊企業并運營2年以上,經營狀況良好。
2. 建立了現代企業制度和健全的財務制度
3. 年營業總收入達200萬元以上,固定資產和自有資金達2000萬元以上。
四、創新創業平臺利益共享:
1. 原則上山東三牛機械有限公司有權根據申請項目情況,通過股權、債權、可轉債形式出資,實現利益分享。
2. 根據創新創業項目情況,可在雙方自愿的基礎上,指定補充利益分享機制。
第四章 平臺運營負責
     一、本制度由智能檢測中心負責解釋。
     二、本制度自公布之日起執行。
 
 
山東三牛機械有限公司
2016年8月13日   
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